Co je firemní? Význam a pravopis slova

Téma tématu dne, protože přijde čas Silvestrovské večírky, uspořádána společností. Dnes zvažujeme, co je korporace.

Dějiny

Jaké je slovo pro věk méně než třicet let? Nesmysl. Podstatné jméno se objevilo na západě v 80. letech minulého století. Samozřejmě, přišlo k nám později, kdy se socialismus zhroutil bezpečně a naše realita začala rychle komercializovat.

Zpočátku to bylo téměř tragické, protože změna ekonomiky se nemohla stát bezbolestně, ale teď si sotva dokážeme představit realitu bez různých zahraničních značek. Také kancelářské práce již nejsou vnímány jako přísně americké klišé, jsou také plné lidí, kteří strávili osm hodin před monitorem sedícím v kanceláři. A pokud existuje nějaká asociace, pak by měly existovat normy a pravidla, které tato organizace předkládá. Fráze "firemní ducha" a "podniková etika" nejsou bezvýznamné, i když možná všichni jsou už docela unaveni. Současně firemní není něco nudné a nudné.

Význam

Definice se samozřejmě nenachází v obvyklém vysvětlujícím slovníku, protože slovo je spíše čerstvé. Ale pro nás není nic nemožné. Odpověď na otázku, co podniková strana sleduje. Takzvaná kolektivní dovolená, která se koná na počest nějakého data nebo události. Obvykle se jedná o osoby, které pracují ve stejné společnosti nebo v kanceláři, avšak varianty jsou možné zde: existují korporátní nebo průmyslové firemní strany. Samozřejmě, je to zcela jiný rozsah.

Jednoduše řečeno, co je firemní? Jedná se o dovolenou pořádanou společností pro všechny zaměstnance od ředitele až po začátečníky, kteří absolvují stáže. Jinými slovy: "Každý tanec!"

Synonyma

Bezprostředně po smyslu je zajímavé naučit se nahradit předmět studia. To nejen umožní čtenáři rozšiřovat slovní zásobu, ale také proniknout hlouběji do podstaty fenoménu, který analyzujeme. Takže seznam:

• strana
• dovolená;
• strana
• chlast;
• banket;
• bufetový stůl

Čtenář si může myslet, že jsme v marně zařazeni do seznamu nepříjemných synonamů slova "firemní", například "chlast" a "party". Ale tady si vzpomínám na fráze, "Plato je můj přítel, ale pravda je mnohem dražší." Kvůli falešné skromnosti není možné ignorovat definice, které odhalují samotnou podstatu těchto stran. Ale budeme o tom mluvit níže. Samozřejmě, pravdivé pochopení toho, co je firemní strana, přichází pouze tehdy, když zvážíme všechny aspekty tohoto jevu.

Zobrazení

Existují dva hlavní typy firemních večírků - externí a interní. První jsou potřebné, aby se ukázala tvář společnosti. Na těchto setkáních by mělo být všechno slušné, protože byly vytvořeny tak, aby vytvářely pozitivní představu o společnosti, přilákaly nové zákazníky a slaví oficiální úspěchy, například otevření nové pobočky.

Interní jsou organizovány společností za účelem zvýšení soudržnosti týmů a posílení firemního ducha, a to není vtip. Nejen v Rusku, ale také například v Anglii, alkohol slouží jako katalyzátor komunikace. Když lidé trochu pijou, stávají se více než obvykle a zaměstnanci se navzájem znají lépe. Všichni bychom měli čas od času relaxovat. Stojí však za zmínku, že firemní svátky nejsou soukromé strany, takže se musíte držet v mezích slušnosti. Ale častěji se zábava stále vymyká kontrole.

Co je firemní a kdy se koná? Odpověď na první otázku již byla přijata, a pokud jde o důvod pro toto zařízení, existují dva předvídatelné důvody: buď státní svátky (8. března, 23. února, nový rok), nebo osobně důležitá data v životě společnosti.

"Corporation" jako zkušební slovo

Když jsme uvažovali o podstatě definice, můžeme se obrátit na jeho pravopis. Téma je také relevantní, protože ani všemocné "Slovo" nepomůže člověku, protože toto slovo neví, ale existuje cesta.

Slovo umístěné v podtitulcích pomůže člověku, aby se nemýlil. Kromě toho, pokud čtenář používá snad nejpopulárnější textový editor, dejte mu vědět, že pro slovo "Word" existují jednorožkové adjektiva.

Jako další pojištění doporučujeme zapamatovat si pravopis latinské verze korporace - corporatio, tedy "asociace", "komunitu".

Doufáme, že všechny tyto informace budou odpovídat na otázku, jak je správně napsáno slovo "corporate".

Výhody a poškození společných svátků s kolegy

Jak bylo uvedeno výše, společné trávení času je skvělý způsob, jak se přiblížit těm, s nimiž člověk pracuje. Kolik času bude trvat, než se setkáme s každým v kanceláři? A firemní večírky plní funkci obrovského kotle, ve kterém se nerozbitný duch společnosti roztaví při vysokých teplotách. V tomto případě slouží etika jako kostra a zaměstnanci - její tělo.

Ale v meze mezi lidmi je tmavá strana. Někteří lidé, kteří se dívají dovnitř, objevují nevzhledné rysy své osobnosti a ukazují jim svět bez jakéhokoli omezení a protože kontrolní funkce vědomí dočasně zmizela, pak nikdo a nic nemůže zastavit rozpačitou hanbu. Podmíněná újma kolektivních svátků však může být ve vaší výhodě a vy sbírat nečistoty na kolegy, možná i v budoucnu to může být užitečné. Samozřejmě nevyzýváme někoho, kdo by vydíral, tyto informace spíše dávají jasnější představu o tom, s kým daná osoba pracuje.

V žádném případě byste neměli vyňat špinavou prádlo z chatrče. Pouze otázka, jak napsat slovo "corporate", by měla být zveřejněna a nechat v organizaci zůstat další tajemství, a to jak dobré, tak špatné.

Měla bych se zúčastnit?

Odpověď je jednoznačná a potvrzující. Zvláště, když někdo přišel do práce v kanceláři nedávno. Je to skvělý způsob, jak se okamžitě vrhnout do atmosféry tepla a přijetí, nebo naopak, studené a lhostejnosti. Přestože byste se neměli bát, protože dynamika svátků naznačuje, že na konci je úspěšně překonána veškerá chlad a lhostejnost. Samozřejmě, hodně závisí na tom, jak rychle se shromážděné osoby zvětšují zábavu. Kromě toho, pokud zůstanete střízliví, můžete vidět kolegy bez zdobení.

Pokud člověk takové události chybí, riskuje, že nerozumí zaměstnancům. Koneckonců ten, kdo se odloučí od skupiny, tajně věří, že je lepší než ona. A žádná komunita to nemůže nést. Je to jedna věc, když lidé zaujímají určité pozice ve spravedlivém nebo nespravedlivém boji a jiný je otevřenou neberou se do úvahy pro formální neformální dovolenou. Bílé vrány často přežívají z týmu právě proto, že se liší od ostatních. Možná je to iracionální, ale historie zná příklady, jako každá jiná osoba. Koneckonců, chemie mezi lidmi je stejně důležitá jako kvalifikace zaměstnanců. Není to tak obtížné pochopit význam slova "firemní", protože pak se nucte jít za to. Ale praxe ukazuje, že takové kroky jsou nezbytné, pokud se chcete stát "tvým přítelem". Je pravda, že propuštění se stalo. Ale nemluvme o tom smutku, protože brzy na dovolenou.

Považovali jsme význam a pravopis slova "corporate". Otázka k tomu je vyřešena.