Pracovní povinnosti účetní-pokladník. Oficiální povinnosti zástupce hlavního účetního

Oficiální povinnosti účetního rozpočtové instituce, jakož i jakéhokoli jiného podniku, včetně komerčního nestátního sdružení, jsou obsaženy v příslušném Pokyne. Při přijímání zaměstnání je zaměstnanec splňuje pod podpisem. Dále se zabýváme podrobněji hlavními povinnosti účetního.

Obecné informace

Pro pozici:

• Účetní 1 kat. Osoba je jmenována s vyšším odborným (ekonomickým) vzděláním. Současně je jeho praxe jako odborník kategorie 2 nejméně tři roky.
• Účetní 2 kat. osoba je jmenována s vyšším odborným (ekonomickým) vzděláním bez požadavků na pracovní zkušenosti. Odborník kategorie 2 může být také občan se středním odborným vzděláním a praxí nejméně tří let.
• Účtovníci jmenují osobu se středním odborným vzděláním. V tomto případě nejsou požadavky na jeho zkušenost prezentovány. Specialista může být také občanem, který absolvoval odpovídající školení podle přijatého programu. V tomto případě by měl mít pracovní zkušenosti v oblasti kontroly a účetnictví nejméně 3 litry.

Přijetí na místo, stejně jako propuštění z něj, se provádí na základě pořadí hlavy na prezentaci ch. účetní.

Regulační rámec

Úřední povinnosti účetního přebírají práci zaměstnance různými právními úkony. V tomto ohledu by specialisté měl znát legislativní normy, nařízení, nařízení, nařízení, nařízení a další regulační, metodické, orientační dokumenty týkající se organizace účetnictví obchodních transakcí, závazků a majetku, jakož i vykazování. Oficiální povinnosti účetního zahrnují práci s účty, vyúčtovací doklady, pohyb finančních prostředků. V tomto ohledu by měl zaměstnanec znát korespondenci a diagramy účtů, metody a formy účetnictví v podniku, strukturu toku dokumentů. Odborník potřebuje pochopit pravidla pro dokumentování a zaznamenávání obchodních transakcí, které souvisejí s pohybem operačního systému, peněz a jiných cenností. Mezi povinnost účetního-pokladníka patří provádění výdajů a přijímání transakcí pomocí vhodné technologie. Zaměstnanec by měl znát pravidla svého provozu, postup při zaznamenávání objednávek a další dokumentace, software pro hlášení v elektronické podobě. Oficiální povinnosti účetního-pokladníka, stejně jako každý jiný odpovědný zaměstnanec, jsou prováděny v souladu s vnitřními disciplinárními předpisy. Proto by měl odborník seznámit s pokyny a disciplinárními pokyny. Kromě toho musí zaměstnanec znát pracovní legislativu, základy řízení a řízení, pravidla pro elektrickou a požární bezpečnost.

Specifika

Při provádění svých činností by se měl zaměstnanec řídit pokyny, které stanoví povinnosti účetního, doporučení a pravidla, jakož i nařízení o účetnictví u podniku. Specialista je podřízený přímo vedoucímu oddělení. Při absenci zaměstnance je jeho práce vykonávána osobou určenou předepsaným způsobem. Pracovní povinnosti Zástupci hlavních účetních přebírají odpovědnost za kvalitu a včasné provedení práce. Zároveň podřízený zaměstnanec získává odpovídající práva, která mu umožní vykonávat své dovednosti.

Úřední povinnosti vedoucího účetního

Zaměstnanec provádí práce na sestavování a vedení účetnictví nemovitostí, domácnosti. operace, majetek. Mezi povinnosti účetního účetního patří registrace a kontrola pohybu cenností, dlouhodobého majetku, přijímání a rozdělování majetku. Odborník sleduje výrobní náklady, výsledky výkonů, kalkulace kontrol se zákazníky a dodavateli. Oficiální povinnosti účetního na materiálech zahrnují inventarizaci, přepočet, kontrolu racionálního využívání zdrojů. Odborník se odráží na účtech operace, které se týkají pohybu movitých věcí, peněz a dalších hodnot. Mezi povinnosti zaměstnance patří příprava zpráv náklady zboží, služeb nebo prací prováděných podnikem. Současně odborník zjišťuje zdroje ztrát a režijních nákladů, vyvíjí návrhy na jejich prevenci.

Práce se srážkami

Účetní společnost účtuje a odešle poplatky a daně místním, federálním a regionálním rozpočtem, pojišťovnám a mimorozpočtovým fondům. Specialista generuje platby bankovním organizacím, finanční prostředky na financování kapitálových investic. Jeho povinnosti také zahrnují mzdy personálu. Specialista provádí další platby a platby, provádí odpočty za materiální pobídky pro zaměstnance společnosti.

Účast na akcích

Účetní analýza spolu s dalšími kompetentními zaměstnanci provádí analýzu finanční a hospodářské činnosti podnikům na základě účetních a výkazních údajů. Toto posouzení je nezbytné k odhalení vnitřních rezerv organizace, přijetí ekonomického režimu a zavedení metod pro zlepšení pracovního toku. Účastník se podílí na vývoji a implementaci progresivních forem a metod účtování založených na využití moderních nástrojů VT.

Práce s informacemi

Účetní je povinen poskytovat správcům, auditorům, investorům, věřitelům a dalším zainteresovaným uživatelům účetní závěrky přesné, úplné a srovnatelné informace na příslušných účetních stránkách. Zaměstnanec připravuje údaje pro sestavování roční a čtvrtletní dokumentace, kontroluje jeho bezpečnost, provádí svou registraci podle stanovených pravidel. Specialista provádí činnosti pro sestavování, syntézu a ukládání informační databáze podniku, provádí úpravy regulačních a referenčních informací používaných při zpracování.

Práva

Umožňují účetnímu vykonávat své povinnosti. Mezi pravomoci specialisty patří zejména:

• Seznámení s návrhy rozhodnutí manažerů podniku, které se týkají jeho činnosti.
• Zpracování návrhů na zlepšení práce související s povinnostmi účetního.
• Zpráva o zjištěných nedostatcích a vypracování opatření k jejich řešení.

Účetní má mimo jiné právo osobně nebo prostřednictvím podřízených zaměstnanců zaslat žádosti o získání nezbytných informací a dokumentů týkajících se jeho činnosti v autorizovaných službách. Specialista může také zahrnovat zaměstnance všech nebo jednotlivých strukturálních divizí podniku, aby vyřešil úkoly, které mu byly přiděleny, pokud je toto ustanovení stanoveno v Pokynech pro oddělení. Pokud tento předpis neexistuje, účetní může provést uvedená opatření pouze se souhlasem vedení. Odborník může od orgánů požadovat, aby pomáhali při výkonu své práce, vytvářeli nezbytné podmínky pro výkon činností v rámci své působnosti.

Odpovědnost

Účetní musí striktně dodržovat zákon a pokyny pokynů. Při neplnění nebo nesprávném výkonu práce je odpovědný odborník. Za porušení, které spáchá zaměstnanec v průběhu jeho činnosti, mohou být uplatněny různé disciplinární, správní nebo trestní sankce. V případě hmotné škody podniku je odpovědný účetní v rámci předpisů občanské a pracovní legislativy Ruské federace.